Stärkung von Frauen in Führungspositionen

Stärkung von Frauen in Führungspositionen

Mentoring ist eines der wirkungsvollsten Mittel, Frauen in Führungspositionen zu bringen und zu stärken. Wir ermutigen unsere Kolleginnen regelmäßig zur Teilnahme am Cross-Mentoring-Programm. Am 4. Juni hatten wir die Ehre, das dritte Cross-Mentoring-Treffen dieses...

Women in Data Science 2024

Women in Data Science 2024

Am 14.5. fand in Regensburg die Konferenz „Women in Data Science“ statt, die auch dieses Jahr wieder von unserer Kollegin Sabrina Fleischanderl besucht wurde. Sie berichtet begeistert von sehr interessanten Vorträgen und spannenden Projekten, in die sie...

LCM ist Top Arbeitgeber 2024!

LCM ist Top Arbeitgeber 2024!

Wir sind stolz darauf, verkünden zu können, dass das LCM erneut als einer der führenden Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet wurde! Diese prestigeträchtige Auszeichnung wird nur den Top 1 % der Unternehmen in unserem Land verliehen und basiert auf einer umfassenden...

#papasein – Familie und Beruf

#papasein – Familie und Beruf

Als familienfreundlicher Arbeitgeber legt LCM großen Wert darauf, seinen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen ein optimales Miteinander von Beruf und Familie zu ermöglichen. Unser engagierter Forschungsexperte Ralf Kobler, selbst Vater von zwei Söhnen, teilt seine...

LCM – Ein Unternehmen für Väter

LCM – Ein Unternehmen für Väter

Eine 100%ige Väterkarenz-Rate? Genau das gibt es bei der Linz Center of Mechatronics GmbH bereits seit 10 Jahren! Auch das Papamonat ist eine Selbstverständlichkeit, die von allen Mitarbeitern angenommen wird. Wir sind stolz, durch die Flexibilität in unserem...